Comparte este post Se sabe que el tiempo es invalorable para las organizaciones. Siempre hay proyectos por completar, objetivos por alcanzar, reuniones de planificación y numerosas actividades que requieren la administración efectiva del tiempo. Ser … Read More
El COVID 19 mata personas y también mata paradigmas empresariales
Comparte este post El COVID 19 a final de junio 2020 cuenta con más de 10 millones de casos y ha acabado con la vida de más de 500.000 personas. Las cifras del impacto económico … Read More
La capacitación cambió, nunca será como antes
Comparte este post Durante décadas, la capacitación presencial marcó la buena práctica de las organizaciones que desarrollaban y fortalecían el talento, creando -además- todo un entramado alrededor de la actividad que solía ser más costoso … Read More
Importancia de la alfabetización digital para las empresas
Comparte este post La Organización de las Naciones Unidas para la Educación, la Ciencia y la Cultura (Unesco, por su sigla en inglés) define la alfabetización digital como el proceso por medio del cual las … Read More
Estrategias para fomentar la motivación laboral
Comparte este post Mantener la motivación laboral es uno de los mayores desafíos en todas las organizaciones, y en tiempo de confinamiento aún más. Dirigir un grupo a distancia o convertir el hogar en un … Read More
Teletrabajo, una alternativa rentable frente al trabajo tradicional
Comparte este post El teletrabajo, home office o trabajo a distancia sigue presentándose como una alternativa eficaz, prometedora y rentable frente al trabajo tradicional. En tiempos de distanciamiento social, trabajar desde casa se ha convertido … Read More
El proceso creativo para innovar
Comparte este post La creatividad y la innovación van de la mano. Las organizaciones requieren cada vez más de colaboradores creativos, con capacidades para innovar y resolver problemas. La creatividad da lugar a la innovación … Read More
Cuatro tipos de liderazgo en las organizaciones
Comparte este post El liderazgo en el mundo organizacional es considerado un conjunto de habilidades gerenciales o directivas dirigidas a influir en un determinado grupo de trabajo. Su principal objetivo es lograr que el equipo … Read More
Herramientas de Teletrabajo
Comparte este post En la actualidad son cada vez más las empresas que se plantean la opción de tener personal realizando teletrabajo y muchas veces el desconocimiento del correcto manejo de herramientas que permita monitorear … Read More
Inteligencia emocional aplicada al trabajo
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